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为进一步落实全面从严治党要求，持之以恒把作风建设引向深入，积极营造风正劲足、干事创业的良好发展环境，敦煌市人社局结合工作实际，坚持问题导向，“三力齐发”加强干部作风建设，从思想和行动上推动全体干部转作风、提效率、强服务。
一是同心看齐党建引领的“导航灯”。持续深化实化“飞天先锋”工程，激发“党建+人社”活力，充分发挥党员在作风建设工作中的先锋模范作用，成立人社党员先锋队、设立党员示范岗，以“党员带群众”、“党员树榜样”的理念，带动全体干部全身心投入工作、干好工作，在全系统掀起抓党建比成效的热潮。
二是牢牢牵住作风纪律的“牛鼻子”。坚持把党风廉政建设摆在突出位置，不断增强责任意识和担当意识，牢牢牵住“牛鼻子”，埋头种好“责任田”，深刻查摆党员干部存在的“怕、慢、假、庸、散”问题，对党员干部思想作风、工作作风、生活作风来一次“大扫除”，对症下药，坚持做到立行立改，全面防范不正之风。
三是带头实现改革发展的“助推器”。持续深化“四办”改革，全力破除行政审批堵点，进一步简化办事程序，优化工作流程，提高服务质量，让“最多跑一次”在人社系统落地见效，让“最后一公里”更加通畅，努力做到人社系统“放管服”工作在全市走前列、出经验、当典型，不断开创人力资源和社会保障发展新局面。
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